??? 为贯彻市国资委根治欠薪夏季专项行动部署，近日，公司人力资源部、、、工程监管部结合到公寓公司、、、写字楼公司、、、五洲大酒店、、、五洲皇冠国际酒店、、、国度会议中心、、、北京快盈官网洲际酒店6家辖属企业发展调研
。。各辖属企业辅导班子、、、工程部掌管人、、、人力资源部掌管人参加调研
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??? 今年6月，公司凭据市国资委《关于当真发展根治欠薪夏季专项行动的通知》文件心灵，对辖属企业进行了工作部署，要求各企业对照《农夫工工资支付条例》发展自纠自查，提高政治站位，加强组织辅导，压实工作责任，加强宣布道育，保险农夫工合法权利，为人民办实事
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??? 为了确保工作成效，实时发现、、、解决企业在落实文件过程中遇到的问题，公司人力资源部、、、工程监管部深刻基层企业进行调研
。。调研会上，各企业就农夫工用工情况、、、工资支付工作、、、分账治理、、、工资专户、、、总包代发、、、农夫工实名制、、、款子拨付、、、安全规划、、、应急预案等工作的落实情况进行了汇报
。。人力资源部、、、工程监管部与各企业就贯彻落实《条例》的经验心得进行互换，针对企业在执行过程中遇到的问题出经营策，要求企业务必将根治欠薪工作做实、、、做细、、、做好
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??? 会议要求，各企业一是要提高意识，压实主体责任，落实具体工作措施，抓好欠薪源头治理，从招标阶段到合同签署都应有针对农夫工工资响应的约定，做到精准发力，把欠薪“掐灭”在萌芽状态
。。二是要做好根治欠薪工作，共建长效机制，要成立农夫工工资支付流程，对总包单元按时足额支付农夫工工资要进行约定，对拖欠农夫工工资的承包人要进行处罚并启用代付条款，要成立后评价机制，构建政策齐全闭环
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